近年來，人口老化及少子化的影響，造成勞動人口不斷下降，此現象若未改善，將造成勞動供給不足，進而影響經濟發展，如何有善提高勞動參與已是不可忽視之議題。依總體資料來看，男性與女性在勞動參與有明顯差異，雖然近年來女性整體勞動參與率有持續上升趨勢，但參與情形與男性相差甚遠，若要有善提高勞動參與可從女性就業著手。為了瞭解各地區的女性勞動參與情形，是否會依地區經濟發展不同而存在區域差異，因此，本研究利用相關文獻及官方統計資料，探討城鄉間之勞動參與差異，並以台北市及花蓮縣為城鄉比較對象，依分析結果發現區域產業結構之發展程度，將影響地區之女性勞動參與情形。有鑑於此，為了深入探討影響花蓮縣女性勞動參與低落原因，本研究使用問卷調查法進行研究，共回收208份有效問卷，透過迴歸分析實證結果顯示，影響花蓮縣女性勞動參與的各項變數中，教育程度、婚姻狀況及子女最小年齡，皆呈現正向顯著關係；年齡、家庭總收入、家務工作則為負向顯著關係；但本研究子女數及婚前工作則與勞動參與不相關，與過往研究不相符，由於服務業的大量興起，讓婚前工作職等較低的女性，婚後重回勞動市場的阻礙降低，因此婚前工作類型對女性勞動參與影響不大。

In recent years, due to an aging population and a low birth rate, the size of the workforce has continuously decreased. If this phenomenon does not improve, there will be a shortage of labor supply which will affect economic growth. Improving labor force participation has become an inevitable topic. According to overall data, there is an obvious difference between male and female labor force participation. Although in recent years, the female labor force participation rate has steadily increased, it still pales in comparison to the male participation rate. To increase female labor participation, one must target female employment. In order to understand female labor force participation in various regions, and whether it varies depending on the different states of regional economic development, this research utilizes related academic materials and official statistical data to discuss the difference in labor participation between urban and rural areas. Taipei city and Hualien County will be the urban and rural subjects to be compared. Our analysis shows that the level of development of the region’s industry composition will affect female labor force participation. Based on this, the research utilizes questionnaires as the research methods to discuss the reasons for Hualien County’s low female labor participation. The research has retrieved 208 effective responses. Through regression analysis of these empirical results, among all the variables that influence Hualien County’s female labor participation, education level, marital status, and the age of one’s youngest offspring are positively related to female labor participation, while age, total household income, and house chores are negatively related. The research also shows that, contrary to previous research, the number of children and jobs prior to marriage have no relationship to labor participation. Because of the service industry boom, women who did low-level jobs prior to marriage now have less obstacle returning to the labor market after marriage. Therefore, job type prior to marriage has little to do with female labor participation.

第一章、 緒論 1
第一節、研究背景與動機 1
第二節、研究範圍與資料來源 3
第三節、研究目的 4
第四節、研究方法 5
第五節、研究流程 6
第二章、 文獻探討 7
第一節、勞動參與決定因素之探討 7
第二節、城鄉勞動參與差異分析 13
第三節、城鄉差異對我國女性勞動參與實況比較分析 18
第四節、與婦女勞動參與有關之規章與政策評介 25
第三章、 研究設計 30
第一節、研究架構 30
第二節、研究假設 32
第三節、問卷設計 35
第四章、 實證研究與分析 37
第一節、資料分析方法 37
第二節、描述性統計分析 39
第三節、統計變項對構面之差異分析統計檢定分析 45
第四節、統計檢定迴歸分析 57
第五章、 結論與政策意涵 61
第一節、研究結論 61
第二節、政策意涵與研究限制 64
參考文獻 66
附錄、正式問卷 73

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